Der Schweizer Online-Stellenmarkt im Hoch
Im April 2006 stieg der Jobpilot-Index gegenüber dem Vorquartal um 12 auf 110 Punkte. Damit übertrifft er den Stand der Boomphase von April 2001 um 5 Punkte.
Der Teilindex für Jobbörsen, der auf dem Angebot der spezialisierten Jobsites basiert, verbesserte sich um 5 auf 98 Punkte. Das Stellenangebot auf den Rekrutierungsseiten der Unternehmen kletterte gar um 26 auf 135 Punkte und liegt damit deutlich über dem Niveau im April 2001 (114 Punkte).
Der Teilindex für Jobbörsen, der auf dem Angebot der spezialisierten Jobsites basiert, verbesserte sich um 5 auf 98 Punkte. Das Stellenangebot auf den Rekrutierungsseiten der Unternehmen kletterte gar um 26 auf 135 Punkte und liegt damit deutlich über dem Niveau im April 2001 (114 Punkte).
Neue Geschäftsführung Ende 2026
Volare Group übernimmt Marketing-Agentur Equipe One
Uhr
Accenture-Studie
Schweizer Unternehmen reagieren auf Cyberbedrohungen
Uhr
Bernhard Droz
Aargau erhält Cyber-Koordinator und neue Informationssicherheitsregeln
Uhr
Company Profile
FileWave: Digitale Souveränität, die im Alltag funktioniert
Uhr
Michael Luggen
BFH schafft Professur für Data-Driven Government
Uhr
Company Profile Noser Engineering
Digitale Souveränität braucht starke Engineering-Partner
Uhr
Dossier in Kooperation mit Spie und Cisco
Digitale Souveränität beginnt bei der Konnektivität
Uhr
Dossier in Kooperation mit Abraxas
Souverän ist, wer handlungsfähig bleibt
Uhr
Experteninterview mit Roman Schweizer, CEO, Xelon
"Souveränität zeigt sich manchmal erst an dem Tag, an dem man gehen will"
Uhr
Fachbeitrag von Opacc
KI und Cloud Native – die neue Chance für digitale Souveränität
Uhr