HP Mitarbeiter verzichten auf zehn Prozent Lohn

80 Prozent der Mitarbeiter von HP Deutschland haben sich laut Unternehmensangaben zu einem freiwilligen Gehaltsverzicht bereit erklärt: Sie verzichten vom Juli bis zum Oktober auf zehn Prozent ihres Lohns oder auf den entsprechenden Urlaubsanteil. Damit kann HP laut dpa im laufenden Geschäftsjahr 15,1 Millionen Mark einsparen. Die Gewerkschaften verurteilen diese Massnahme: So hat die IG Metall Stuttgart dieses Vorhaben bereits vor zwei Wochen als peinlich, abstrus und kurzsichtiges Lohndumping bezeichnet. HP sei weit davon entfernt, in die Verlustzone zu geraten, auch wenn die ehrgeizigen Wachstumsziele im laufenden Geschäftsjahr voraussichtlich nicht erreicht würden, so die IG Metall. Gemäss einer Studie der Universität Witten/Herdecke und der Personalberatung Heidrick & Struggels zum Thema Massenentlassungen, Pleiten und mangelnde Perspektiven in der New Economy suchen 88 Prozent der Angestellten, davon 61 Prozent Chefs, wieder nach einer Stelle in der Old Economy.